Служба исследований hh.ru провела опрос среди руководителей и владельцев российских компаний, чтобы выяснить, зачем современной компании нужен офис. Респондентов спрашивали, насколько оправдано его содержание и возможно ли нормальное функционирование компании без собственного офиса. В опросе приняли участие 600 руководителей и владельцев компаний из 8 федеральных округов России.
38% руководителей и владельцев российских компаний заявили, что офис необходим им в первую очередь для того, чтобы разместить в нем своих сотрудников. 14% опрошенных считают, что только в офисе можно нормально контролировать работу подчиненных, а 19% признались: офис нужен для юридического оформления и ведения бухгалтерии. Только 20% компаний содержат офис для работы с клиентами.
По данным опроса hh.ru, более 60% российских руководителей разрешают некоторым своим сотрудникам иногда работать вне офиса. Работники 16% компаний не имеют такой возможности в связи со спецификой своей деятельности, а в 18% случаев поработать удаленно не позволяют строгие корпоративные правила.
Почти 40% респондентов hh.ru признались, что неоднократно задумывались о том, чтобы отказаться от офиса. Они отмечают, что это позволило бы компании сэкономить много средств, а сотрудникам — меньше времени тратить на дорогу. Однако большинство руководителей никогда не рассматривали такую возможность, ведь отсутствие офиса делает компанию ненадежной в глазах клиентов. Кроме того, многие отмечают, что с отказом от офиса станет намного сложнее контролировать работу персонала, а с переходом на удаленную работу у сотрудников пропадет командных дух. Интересно отметить, что среди компаний, которые могли бы отказаться от офиса, большинство респондентов называет IT — компании и компании, занимающиеся продажами через Интернет.
По данным опроса, большинство компаний (52%) тратит на содержание офиса от 6 до 20% своей прибыли. Каждой четвертой компании офис обходится в 1 -5% прибыли, в то время как 14% компаний тратят на офис до половины всех заработанных средств.
На вопрос «Оправдан ли с экономической точки зрения отказ от работы в офисе?» 60% респондентов ответили положительно. Это мнение разделяют 93% руководителей, чьи сотрудники работают удаленно, и 45% тех, кто работает в офисе. Однако 40% опрошенных не согласны и считают, что эффективность командной работы способна окупить издержки на содержание офиса.