Зарплаты начальников юридического отдела

  • 04.07.2016
Тема исследования Зарплаты начальников юридического отдела
Исследовательская организация SuperJob
Сфера исследования Рынок труда
Метод исследования анализ документов
Объем выборки, респондентов н/д
Дата проведения исследования 28.12.2011
Доступ Бесплатно
Вывод исследования Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru изучил предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию «Начальник юридического отдела» в 12 городах России.rn

rnНачальники юридических отделов ответственны за обеспечение эффективного юридического сопровождения деятельности компании, анализ правовых рисков. В их компетенцию входит экспертиза правовой документации, юридическое сопровождение сделок, подготовка юридических заключений. Начальники юридических отделов ведут претензионно-исковую работу, представляют интересы своей компании во взаимоотношениях с государственными органами, органами местного самоуправления, с прочими предприятиями и организациями. Помимо этого представители данной профессии участвуют в разработке корпоративной документации и оказывают консультационные услуги руководству компании по различным правовым вопросам.
rn
rnСредний заработок, предлагаемый начальникам юридических отделов вакансиями Москвы, составляет 90000 руб. В Санкт-Петербурге претенденты на аналогичную позицию могут рассчитывать на зарплату около 70000 руб. Средние рыночные зарплатные предложения в Екатеринбурге и Нижнем Новгороде – 57000 и 42000 руб. соответственно. Данные по другим городам, участвовавшим в исследовании, представлены ниже (см. таблицы).
rn
rnСоискателям, впервые претендующим на должность начальника юридического отдела, необходимо иметь профильное высшее образование и стаж работы юристом не менее 3 лет. Вакансии требуют от кандидатов знания корпоративного, гражданского, договорного и налогового права, навыков ведения договорной работы. Специалисты, соответствующие указанным характеристикам, в столице зарабатывают от 40000 до 60000 руб., в городе на Неве – 30000 до 47000 руб., в Екатеринбурге – от 25000 до 38000 руб., в Нижнем Новгороде — от 20000 до 28000 руб.
rn
rnНачальники юридических отделов с опытом претензионной работы, арбитражной практики и стажем работы на данном посту более 1 года в Москве могут претендовать на зарплату до 70000 руб., в северной столице – до 55000 руб., в Екатеринбурге – до 44000 руб., в Нижнем Новгороде – до 33000 руб.
rn
rnВход в следующий зарплатный диапазон открыт начальникам юридического отдела с опытом работы в правовой сфере не менее 5 лет, в т.ч. 2 года на аналогичной руководящей позиции. Компании, имеющие зарубежных партнеров, заинтересованы в специалистах, свободно владеющих английским языком. Соискатели, отвечающие указанным критериям, в Москве вправе рассчитывать на доход до 100000 руб., в Санкт-Петербурге – до 78000 руб., в Екатеринбурге – до 63000 руб., в Нижнем Новгороде – до 47000 руб.
rn
rnНаиболее высокий оклад предлагают начальникам юридических отделов крупные организации. Основным требованием к претендентам с их стороны является опыт работы в компаниях сходного размера и структуры не менее 5 лет. Максимум, зафиксированный среди зарплатных предложений столичных вакансий, составляет 200000 руб. В Санкт-Петербурге управленцы подобного уровня могут рассчитывать на зарплату до 150000 руб., в Екатеринбурге – до 125000 руб., в Нижнем Новгороде – до 95000 руб.
rn
rnСогласно исследованию рынка труда среди соискателей должности начальника юридического отдела практически поровну мужчин и женщин: 51% против 49% соответственно. 52% претендентов – специалисты в возрасте от 30 до 39 лет. Начальник юридического отдела обязан иметь высшее образование в правовой сфере – этому требованию соответствуют 100% кандидатов. 19% специалистов свободно владеют английским языком.

rnrnТипичный функционал:rn

    rn

  • обеспечение эффективного правового сопровождения деятельности компании, анализ правовых рисков;
  • rn

  • экспертиза правовой документации, юридическое сопровождение сделок, подготовка юридических заключений;
  • rn

  • ведение претензионно-исковой работы;
  • rn

  • представление и защита интересов компании во взаимоотношениях с государственными органами, органами местного самоуправления, с предприятиями и организациями в рамках правового сопровождения;
  • rn

  • разработка корпоративной документации;
  • rn

  • консультирование руководства компании по различным правовым вопросам для принятия эффективных бизнес-решений.
  • rn

rnТребования к позиции:rnrn

тип занятости – полный рабочий день. Уровень оплаты труда специалиста определяется благосостоянием компании, перечнем должностных обязанностей, опытом работы по специальности, уровнем развития профессиональных навыков.
rn
rnИсследование массива данных о заработных платах в исследуемых регионах позволяет выделить 4 основных зарплатных диапазона в зависимости от опыта и профессиональных навыков специалистов.

rnrn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn Регионrn rn Среднийrn rn
rn
rn Без опыта работыrn
rn
rn
rn С минимальным опытом работыrn
rn
rn
rn С опытом работыrn
rn
rn
rn Со значительным опытом работы
rn на данной позицииrn
rn Москваrn rn 90 тыс. руб.rn rn 40 — 60 тыс. руб.rn rn 60 — 70 тыс. руб.rn rn 70 — 100 тыс. руб.rn rn 100 — 200 тыс. руб.rn
rn Санкт-Петербургrn rn 70 тыс. руб.rn rn 30 — 47 тыс. руб.rn rn 47 — 55 тыс. руб.rn rn 55 — 78 тыс. руб.rn rn 78 — 150 тыс. руб.rn
rn Волгоградrn rn 40 тыс. руб.rn rn 18 — 26 тыс. руб.rn rn 26 — 30 тыс. руб.rn rn 30 — 45 тыс. руб.rn rn 45 — 90 тыс. руб.rn
rn Екатеринбургrn rn 57 тыс. руб.rn rn 25 — 38 тыс. руб.rn rn 38 — 44 тыс. руб.rn rn 44 — 63 тыс. руб.rn rn 63 — 125 тыс. руб.rn
rn Казаньrn rn 40 тыс. руб.rn rn 18 — 28 тыс. руб.rn rn 28 — 32 тыс. руб.rn rn 32 — 45 тыс. руб.rn rn 45 — 90 тыс. руб.rn
rn Нижний Новгородrn rn 42 тыс. руб.rn rn 20 — 28 тыс. руб.rn rn 28 — 33 тыс. руб.rn rn 33 — 47 тыс. руб.rn rn 47 — 95 тыс. руб.rn
rn Новосибирскrn rn 50 тыс. руб.rn rn 22 — 34 тыс. руб.rn rn 34 — 40 тыс. руб.rn rn 40 — 55 тыс. руб.rn rn 55 — 110 тыс. руб.rn
rn Омскrn rn 43 тыс. руб.rn rn 18 — 28 тыс. руб.rn rn 28 — 34 тыс. руб.rn rn 34 — 48 тыс. руб.rn rn 48 — 95 тыс. руб.rn
rn Ростов-на-Донуrn rn 45 тыс. руб.rn rn 20 — 30 тыс. руб.rn rn 30 — 35 тыс. руб.rn rn 35 — 50 тыс. руб.rn rn 50 — 100 тыс. руб.rn
rn Самараrn rn 45 тыс. руб.rn rn 20 — 32 тыс. руб.rn rn 32 — 36 тыс. руб.rn rn 36 — 52 тыс. руб.rn rn 52 — 100 тыс. руб.rn
rn Уфаrn rn 42 тыс. руб.rn rn 20 — 27 тыс. руб.rn rn 27  — 32 тыс. руб.rn rn 32 — 45 тыс. руб.rn rn 45 — 90 тыс. руб.rn
rn Челябинскrn rn 52 тыс. руб.rn rn 22 — 34 тыс. руб.rn rn 34 — 42 тыс. руб.rn rn 42 — 56 тыс. руб.rn rn 56 — 110 тыс. руб.rn

rn
rnКаждый зарплатный диапазон характеризуется определённым типичным набором требований и пожеланий к кандидату. Каждый последующий зарплатный диапазон включает в себя требования, сформулированные для предыдущих.

rnrn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn

rn Зарплатный диапазонrn rn Требования и пожелания к профессиональным навыкамrn
rn
rn Без опыта работы на данной позицииrn
rn
rn — Высшее юридическое образование
rn — Уверенный пользователь ПК (MS Office, правовые системы)
rn — Знание корпоративного, гражданского, договорного, налогового, земельного (для строительных компаний) права
rn — Опыт ведения договорной работы
rn — Опыт работы юристом от 3 летrn
rn
rn С минимальным опытом работы на данной позицииrn
rn
rn — Опыт претензионной работы и арбитражной практики
rn — Опыт работы руководителем юридического отдела от 1 годаrn
rn
rn С опытом работы на данной позицииrn
rn
rn — Общий стаж работы по профессии от 5 лет
rn — Опыт работы руководителем юридического отдела от 2 лет
rn
rn Возможное пожелание: знание английского языка на разговорном или свободном уровнеrn
rn
rn Со значительным опытом работы на данной позицииrn
rn
rn — Опыт работы руководителем юридического отдела в крупных организациях
rn — Опыт работы руководителем юридического отдела от 5 летrn

rn

rn rnПортрет соискателяrnrn

 

rnrn

 

rnrn

rn

rn

rn